Confier la paie et la gestion sociale à un expert-comptable

La gestion des ressources humaines dans une entreprise est fondamentale. Vos collaborateurs et collaboratrices sont des vecteurs de développement et de croissance dans votre activité.

Externaliser la paie

Externalisation de la paie pour les entreprises

Afin de répondre à vos obligations légales, en gagnant du temps et en assurant votre sécurité, faites appel à un expert-comptable capable de vous accompagner.

Notre cabinet vous assure un service de génération de bulletins de paie en totale conformité par rapport à votre convention collective et éventuels accords de branche.

Génération des bulletins de paie de vos salariés

Tous les mois, nous éditons les bulletins de paie de vos salariés selon les variables que vous nous transmettez (primes, congés payés, arrêt maladie, remboursement de frais…).

Déclarations sociales liées aux bulletins de paie

Etablissement des déclarations sociales nominatives (DSN) auprès des organismes concernés : URSSAF (cotisations sociales), DGFIP (prélèvement à la source de l’impôt)… Taxe d’apprentissage, formation professionnelle

Bulletin de paie

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Contactez-nous dés à présent pour un premier rendez-vous conseil gratuit

Navigation

Centralisez la gestion de la paie chez votre expert comptable

En confiant la gestion de la paie de votre entreprise à notre cabinet d’expertise comptable, nous vous assurons une meilleure sécurité. Vous gagnerez ainsi du temps dans la gestion de vos ressources humaines.

Un travail réalisé par des experts

Une fiabilité dans l’édition de vos bulletins

Une réactivité dans d’adaptation des changements réglementaires

Obligations liées à l’entrée ou la sortie d’un salarié

L’évolution de votre entreprise peut engendrer des variations dans votre effectif. Nous sommes à vos côtés pour répondre à ces besoins.

  • Rédaction des contrats de travail avant l’arrivée d’un nouveau collaborateur. Quelque soit le type de contrat : CDI, CDD, temps plein, temps partiel
  • DPAE : Déclaration préalable à l’embauche, une obligation avant l’intégration d’un nouveau salarié
  • Solde de tout compte en cas de fin de contrat
  • Convention pour rupture conventionnelle du contrat de travail avec calcul des indemnités de départ. Celle-ci étant déclaré à la DREETS, il est nécessaire de compléter les bons documents.
  • Accompagnement dans une procédure de licenciement

L’accompagnement de notre cabinet pour votre gestion sociale

Chez Exa Conseils nous accompagnons les entrepreneurs et leurs entreprises dans leur gestion sociale. Pour cela, notre processus se déroule de la manière suivante :

  • Prise en charge de l’ensemble du cycle de traitement de paie : Bulletins, DSN, formalités d’entrée et de sortie d’un collaborateur, fichier de virement de salaires, gestion des événements ponctuels, taxes et autres déclaratifs.
  • Assistance administrative par nos collaborateurs expérimentés
  • Mise à disposition d’un outil logiciel avec interfaces cabinet et client
  • Flexibilité et adaptation selon vos besoins et votre activité

Contactez-nous ! Le premier rendez-vous conseil est gratuit !

Vous avez une question concernant la gestion de la paie ? Notre équipe d’experts comptables, située à Noisy-le-Grand, se tient à votre disposition pour répondre à l’ensemble de vos interrogations.

  • cabinet@exaconseils.fr

  • 01 43 04 93 00